Anayasalar, siyasi kültür ve “haıda gwaıı’nin ruhu”
Yükleniyor...
Tarih
2018
Yazarlar
Dergi Başlığı
Dergi ISSN
Cilt Başlığı
Yayıncı
İnönü Üniversitesi
Erişim Hakkı
info:eu-repo/semantics/openAccess
Özet
ÖZET
Siyasi kültür ve anayasalar arasındaki ilişki, uzun süredir tartışma konusudur.
Özellikle derinden bölünmüş toplumlarda söz konusu ilişki daha çok önem arz etmektedir.
Siyasi kültürün anayasalar ile ilişkisinde ve buna bağlı olarak anayasal değişimlerde, diğer
toplumsal koşuların da etkili olduğu göz ardı edilmeden; bir toplumun siyasi kültürünün, o
toplumun anayasasına yansımasının ne ölçüde önemli olduğu, çalışmanın ana sorunsalını
oluşturmaktadır. Bu çerçevede, sanat tarihinin önemli yapıtları arasında kabul edilen
Haida Gwaii’nin Ruhu isimli heykelin bize anlattıklarından yola çıkılarak, etno-kültürel
yapısı çeşitli ve değişken olan toplumlarda yaşanan çatışmalara değinilecek ve anayasal
değerler üzerinde yaşanan bu çatışmaların anayasalar aracılığıyla nasıl çözümlenebileceği
incelenecektir. Bunun için öncelikle siyasi kültür kavramı üzerinde durulacak; ardından,
anayasalar ile siyasi kültür arasındaki ilişki, anayasalarda etno-kültürel kimliklerin
tanınması temelinde incelenecektir. Buna ilişkin öğretide ileri sürülen iki temel öneri
üzerinde durularak; her iki önerinin de savundukları yaklaşım ve taşıdığı riskler kısaca
incelenecektir. Sonuç olarak, anayasacılık penceresinden bakıldığında, özellikle etnokültürel tanınma taleplerinin anayasalar ile karşılanabilmesinin mümkün olup olmadığı
tartışılacaktır.
Anahtar Kelimeler: Anayasa, siyasi kültür, anayasacılık, etno-kültürel, bölünmüş
toplumlar.
Açıklama
İnönü Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi –İnÜHFD- Cilt:9 Sayı:2 Yıl 2018.
Anahtar Kelimeler
Anayasa, Siyasi kültür, Anayasacılık, Etno-kültürel, Bölünmüş toplumlar
Kaynak
İnönü Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi
WoS Q Değeri
Scopus Q Değeri
Cilt
9
Sayı
2
Künye
Polat Akgün, D. Anayasalar, siyasi kültür ve “haıda gwaıı’nin ruhu”. İnönü Üniversitesi Hukuk Fakültesi Dergisi –İnÜHFD- Cilt:9 Sayı:2 Yıl 2018.
