KADIN ÇALIŞANLARIN TOPLUMSAL CİNSİYET ALGILARI VE İŞE ADANMIŞLIKLARI ARASINDAKİ İLİŞKİ

dc.contributor.authorDemirtaş, Özgür
dc.contributor.authorYener, Serdar
dc.date.accessioned2021-11-09T15:06:52Z
dc.date.available2021-11-09T15:06:52Z
dc.date.issued2018
dc.departmentİnönü Üniversitesien_US
dc.description.abstractÖz: Toplumsal cinsiyet algısı bireylerin toplumdaki görev, sorumluluk ve kendilerinden olan beklentileri belirleyen cinsiyet normlarına dayanır. Toplumsal cinsiyet algısı kadınların yaşamın farklı alanlarındaki sorumluluklarını yerine getirmede kullandıkları referans olarak tanımlanmaktadır. İş yaşamı toplumsal cinsiyet algısının etkin olarak hissedildiği bir alan olarak kadınların yaşamında bir yer kapsamaktadır. Çalışanların adanmışlıklarının işletmenin performansını etkilediği göz önüne alındığında işgücünün büyük bir kısmını oluşturan kadın çalışanların adanmışlıklarının toplumsal cinsiyet algısı tarafından etkilenebileceği düşünülmüştür. Yayılım kuramı (Spillover Theory) çerçevesinde kurulan modelin araştırılması için Sinop il ve ilçelerinde kamu ve özel sektörde ücretli çalışan kadınlardan oluşan örneklem kullanılmıştır. Örneklemden toplanan veriler bir istatistik programı ile analiz edilmiştir. Regresyon sonuçlarına göre toplumsal cinsiyet algısının adanmışlığı etkilediği görülmüştür.en_US
dc.description.abstractAbstract: The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should include information about the aim, scope, method, findings and results of the study. The abstract should inclu8de information about the aim, scope, method, findings and results of the study.en_US
dc.identifier.doi10.17218/hititsosbil.402571en_US
dc.identifier.endpage2151en_US
dc.identifier.issn1308-5107
dc.identifier.issn2536-4944
dc.identifier.issue2en_US
dc.identifier.startpage2137en_US
dc.identifier.trdizinid321529en_US
dc.identifier.urihttps://doi.org/10.17218/hititsosbil.402571
dc.identifier.urihttps://hdl.handle.net/11616/43027
dc.identifier.urihttps://search.trdizin.gov.tr/yayin/detay/321529
dc.identifier.volume11en_US
dc.indekslendigikaynakTR-Dizinen_US
dc.language.isotren_US
dc.relation.ispartofHitit Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisien_US
dc.relation.publicationcategoryMakale - Ulusal Hakemli Dergi - Kurum Öğretim Elemanıen_US
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccessen_US
dc.titleKADIN ÇALIŞANLARIN TOPLUMSAL CİNSİYET ALGILARI VE İŞE ADANMIŞLIKLARI ARASINDAKİ İLİŞKİen_US
dc.typeArticleen_US

Dosyalar

Orijinal paket
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
Öz.docx
Boyut:
18 KB
Biçim:
Microsoft Word XML
Açıklama:
Lisans paketi
Listeleniyor 1 - 1 / 1
Küçük Resim Yok
İsim:
license.txt
Boyut:
1.71 KB
Biçim:
Item-specific license agreed upon to submission
Açıklama: